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    2020年10月劳动法

    卷面总分:100分     试卷年份:2020年10月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    下列情形中,劳动者应当承担赔偿责任的是

    • A、劳动者违法解除合同给用人单位造成损失的
    • B、由于劳动者原因订立的劳动合同无效,对用人单位造成损害的
    • C、劳动者未履行保护商业秘密职责造成用人单位损失的
    • D、劳动者未与原用人单位解除劳动合同即入职新的用人单位,给原用人单位造成损失的
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    我国批准的涉及核心劳动标准的国际劳动公约是

    • A、《同工同酬公约》
    • B、《最低就业年龄公约》
    • C、《禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工劳动公约》
    • D、《消除就业和职业歧视公约》

    关于女职工特殊劳动保护,正确的表述是

    • A、女职工生育享受不少于180天的产假
    • B、不得安排女职工从事第三级体力劳动强度的劳动
    • C、禁止安排女职工在经期从事第四级体力劳动强度的劳动
    • D、对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    我国工会的基本职能是

    • A、维权职能
    • B、参与职能
    • C、组织职能
    • D、教育职能

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